会上，市妇联党组书记、主席李军分别与分管领导、部门和下属单位负责人逐级签订了目标考核等6类责任书。

    随后，各部门和下属单位负责人围绕“学习先进、对标成都、查找短板”主题，按照“六讲六比”以及“打造西安铁军”的具体要求，重点就“我是谁，追赶谁、超越谁,怎么超”进行了发言，赛出了“追赶超越”的精气神。

    市妇联党组书记、主席李军对每名发言同志进行了点评，并就落实好全年目标责任考核提出了三点要求：

    一是要紧盯三个目标体系，干出“追赶超越”的新气象。要紧紧围绕完成好省市下达的考核指标，把工作重点落脚在紧跟市委工作节奏、扎实推进妇联自身改革和巾帼“六大行动”中，直面问题、狠下功夫，通过工作理念、工作标准、工作作风的提升，提高服务质量和办事效率，在最好的位置上“追赶超越”。

    二是要常态化开展三项专项工作，打造“巾帼铁军”的新形象。要通过持续开展“两学一做”学习教育、 “学习先进、对标成都、查找短板”专项工作和服务对接工作，强化责任担当，注重创新进取，践行群众路线，绘好用好“民情大数据地图”，当好为民服务“五星级服务员”。

    三是要创造性地落实三个制度，为服务发展提供有力保障。要创造性地落实目标考核制度、“三项机制”和党风廉政建设责任制，树立绩效考核“风向标”，强化对权力和党员干部的监督制约，传导压力、增强动力、强化执行力。

    会议还表彰了2016年度机关目标考核先进部门和优秀个人，机关全体干部及下属单位负责人参加了会议。