今年以来，西安航投公司紧紧围绕服务保障航空航天产业投资发展的主责主业，持之以恒正风肃纪，一体推进“三不腐”机制，把“清”和“廉”的要求贯穿国有企业生产经营管理各领域各环节全过程，推动国有企业稳定、健康、持续发展。

全领域构建廉洁防控体系。制定《2022年纪检监察工作要点》，明确九项重点工作、24项具体措施，推动完善制度32项，将清廉建设、政治监督、业务监管三大项目融合并进。拟定公司纪委《全体会议议事规则》《纪委委员履行工作职责制度》，完善公司纪委工作和会议流程机制，建立形成清廉航投建设“机动灵活闪电战”防控工作新模式。

全过程完善监督体制机制。探索切合实际的基层监督方式，选聘24名特约监督员，制定《特约监督员工作手册》《日常监督工作办法》，聚焦监督下沉、监督落地；编制印发《党风廉政建设“一岗双责”制度》，聚焦关键少数，提高监督质效；制定节日期间《关于加强纠治“四风”和疫情防控监督检查的通知》，明确7项重点检查工作、5类突出问题，推动基层纪检监察工作有效融入基层权力运行。

全覆盖推进作风建设行动。围绕强作风、促发展目标，持续发力推进作风建设专项行动，通过制定50项“挑战不可能”项目，跟进督办、实地监督；持续推动幸福航空公司牵头开展“学法纪、转作风、提质效”纪律作风大整顿、未来发展集团“清廉工地”创建等工作，着力营造转作风、树新风、重实干的良好企业氛围；针对违规使用公务用车、违规发放津贴补贴或福利、违规借款、违规收送礼品礼金、违规吃喝等5类突出问题，强化“督”“助”“促”多频共振，将作风建设要求落实在行动上。

全方位营造崇廉尚廉氛围。将学习宣传贯彻党的二十大精神成效转化为做好工作的强大动力，多措并举培育打造清廉单元建设示范点、展示点和培育点。在系统内广泛开展主题宣传征集活动3次，以作风建设成效、腐败典型案例强化警示教育；结合民航运输主责主业，拍摄廉洁微视频《人生如航 呵护幸福》，着力构建具有西安航投特色的廉洁文化体系，推动廉洁文化融入到公司经营管理全过程，奋力谱写航投发展新篇章。