近日，鄠邑区纪委监委牢牢把握纪法教育培训核心主线，聚焦政治淬炼、课堂实训、一线练兵三大关键环节，构建全过程、分层式纪法培育体系，持续提升全区纪检监察干部依规依纪依法履职能力，以过硬队伍建设纵深推进“三化”建设落地见效。

 鄠邑区纪委监委始终将政治理论学习作为纪法教育的首要前置课程，严格落实“第一议题”制度，以区纪委常委会、理论学习中心组、“三会一课”为核心载体常态化开展集中研学，系统研读习近平党建思想、习近平总书记关于全面从严治党、树立和践行正确政绩观的重要论述，对标中央纪委、省市纪委全会部署深学细悟，引导全体干部从政治高度把握监督办案、执纪问责工作标尺。

 同时，针对不同岗位干部业务需求差异化问题，区纪委监委打造固定标准化培训平台“纪法学习周课堂”，划分实操培训、案例教学、情景模拟、经验交流四大固定教学板块，精准设置办案全流程规范、审查调查安全、应急救护、案件审理、廉政意见规范办理等实务专题。课堂采取“业务科室轮流领学”方式，由办案、审理、派驻一线业务骨干轮流上台，结合真实案例分享线索处置、谈话函询、外调取证、涉案财物管理等实操要点，变单向授课为双向交流实景教学。

 此外，区纪委监委制定三年全员多岗位实战历练总体规划，明确实现所有纪检监察干部跨领域、多岗位历练全覆盖，全面推行机关、派驻、街道纪工委、巡察办四方双向轮岗实训模式。规范轮岗全流程管理，实行年度计划报备、季度统筹调度、实训结束鉴定备案制度，将实战练兵实绩纳入干部年度考核、评优评先核心依据。

 下一步，鄠邑区纪委监委将持续优化分层分类纪法教育培训模式，不断丰富课堂教学、实战练兵载体，补齐干部业务短板，推动纪法学习、实战练兵深度融合，持续锻造政治坚定、业务精通、作风过硬的纪检监察铁军，为全区纪检监察工作高质量发展提供保障。（胡伟军）