“此次参观警示教育基地的活动，形式直观、感染力强，这对于刚刚踏上新岗位的我们意义深刻、感悟颇深。我们要时刻牢记‘履新’就是赶考，始终把政治纪律和政治规矩放在首位，始终不放纵、不越轨、不逾规，永葆党员干部清正廉洁的政治本色。”近日，长安区纪委监委组织新任职领导干部走进长安区警示教育基地参观学习，领导干部纷纷表示。

 近期，长安区纪委监委以组织“任前廉政法规考试+签订家庭助廉承诺书+参观警示教育基地”的模式，通过“考廉”“诺廉”“警廉”上好廉洁教育“第一课”，助力新任职领导干部走好履新“第一步”。

 任前考廉体现“严要求”。坚持把任前廉政法规考试作为党员干部提拔任用的“硬杠杠”，全面测试拟任职领导干部对党纪法规的理解和掌握，并将考试结果与干部选拔任用直接挂钩，切实达到以考促学、以学促廉的目的。

 家庭诺廉吹好“廉洁风”。充分发挥家庭家教家风在廉洁文化建设中的重要作用，进一步夯实廉洁的家庭防线，组织新任职领导干部与家属共同签订《家庭助廉承诺书》，充分营造崇廉尚廉的良好氛围。

 参观基地敲响“警示钟”。走进长安区警示教育基地，全面回顾党风廉政建设和反腐败斗争的历史沿革，学习了解党章党规党纪体系建设，深刻汲取身边人身边事警示教训，通过生动、直观的警示教育，进一步增强政治定力、纪律定力、抵腐定力，筑牢拒腐防变的思想防线。

 下一步，长安区纪委监委将把履新上岗的廉洁教育作为新任职领导干部的“必修课”，督促系好履新的第一颗“风纪扣”，在新的岗位上开好头、起好步，为加快建设西部强区、奋进中国式现代化长安实践提供坚强作风保障。（康娜）