曲江新区纪检监察工委积极探索“三不”贯通融合的实践载体，以做好查办案件“后半篇文章”为抓手，加大惩治腐败问责力度，加快推进制度规范化建设和廉政文化精品创作，以实际行动推动“三不”一体建设出亮点增实效。

重拳出击惩贪反腐，以高压震慑强化“不敢”。紧盯“关键少数”和重点领域，形成“一把手”对重点问题专题研究、部署和督导机制；分管领导靠前指挥及时跟进解决问题的配合机制；围绕监督执纪问责主业坚持周分析、月总结、季报告的工作机制；围绕专项监督等重点领域坚持“四不一直”的监督机制，筑牢廉政防线，树牢纪律高压线。通过不断释放重遏制、强高压、长震慑的强烈信号，让党员干部从害怕被查处的“不敢”走向敬畏党和人民、敬畏党纪国法的“不敢”。

强化“三项机制”，以制度约束促进“不能”。形成党工委班子成员和其他市管干部每季度分析自身及分管领域党风廉政建设情况报告机制；形成针对全区关键领域、关键岗位、重点项目负责人的日常监督谈话机制，制定实施《开展日常监督工作实施办法》，贯通运用监督执纪“四种形态”，坚持抓早抓小重预防、防微杜渐清隐患；形成管委会直属企业（单位）纪委书记、副书记的提名、考察和考核以纪检监察工委会同有关部门为主的工作机制。坚持发挥纪律检查建议书和监察建议书作用，督促党工委、管委会制定相关制度，促进“两为主”要求向开发区直属企业（单位）纪检监察组织进一步延伸。大力完善案件审理工作，对纪律处分执行情况进行常态化检查，对受处分同志进行回访教育和跟踪管理，通过实化细化各项工作将从严管党治党的制度网络越织越密。

固本培元涵养正气，以廉洁文化促进“不想”。教育引导党员干部牢记党的宗旨，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，筑牢不想腐的思想根基。坚持教育、警示、激励并举，引导党员干部修心、修行、修志，依托曲江新区浓厚的历史文化资源和产业优势，倾注心力推动廉政剧目创排，创作廉政文艺作品豫剧《芝兰花开》、话剧《柳青》、轻喜剧《家风》、话剧《路遥》等一批优秀剧目，使廉政文化精品成为生动深刻的廉政教育课，让廉洁清正的价值观融入广大党员干部的工作日常，让廉洁清风吹进大街小巷，以文化人的力量启发良知、感化人心，助力“三不”一体扎实推进。