11月17日下午，西安城投集团纪委召开监督执纪问责工作推进会，通报西安城投集团2017年1-10月纪律审查工作情况，并对排名靠后的基层纪委书记进行约谈。 

　　约谈紧盯纪律审查问题关键，主要针对：一是线索来源单一，不能积极主动收集问题线索；二是执纪方式不灵活；三是监督执纪无力度；四是不能灵活运用监督执纪“四种形态”；五是纪律审查工作效率不高等问题进行。 

　　党委副书记、纪委书记桑中玲对被约谈的单位提出几点要求，一是强化担当意识。要以积极的心态和行动落实组织赋予的职能，树立“敢于查办，敢于动真碰硬”的思想，在工作中不等不靠，从小处着手，从细微做起，把责任扛在肩上。二是增强发现问题线索的能力。要不断创新监督手段，主动出击深挖问题线索，拓宽线索来源。三是注重查办质量，提升成案率。在线索查办过程中，要快查快结，灵活运用组织处理、诫勉谈话、纪律处分等方式，严查快结，提高问题线索查出效率。调查要挖细、挖深，做到不留死角，不偷工，不减料，不缩水；把关要从严、从细，加大外围调查力度，努力做到有效准确，不放过任何违纪问题，力求在线索查办中提升成案率。下一步，将对不按规定时限立案或纪律审查工作依然不力的，基层单位党委书记进行再次约谈，并在年底通报。